Permettez-moi, si vous le voulez bien, de parcourir quelques observations au fur et à mesure qu’elles surgissent. En les reliant vaguement, je l’espère. Mais simplement en les laissant de côté.
Pour revenir à mon point de vue sur les spectres (ou spectres, si vous préférez), (1) j’ai localisé le comportement sur un spectre entre deux extrêmes – l’un positif, l’autre négatif – ou au centre. Et depuis, je joue avec cette notion.
Il existe différents types de spectres : certains mesurent plus ou moins, d’autres non, la composition, etc.
Je vois maintenant que les spectres eux-mêmes apparaissent sur les spectres.
Par exemple, le spectre des actions que l’on pourrait qualifier de « comportement poli ou décent » dans les années 1720 serait probablement très différent de celui qui prévaut dans les années 1920 ou 2020. Nous devons connaître le spectre lui-même ainsi que ce qu’il mesure, ses résultats, etc.
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Que peut dire une métaphore des spectres sur le comportement humain ?
Je suis en train d’observer en ce moment même une volée d’oies quittant le parc Stanley pour rejoindre la rive sud, Kitsilano. (Merci, Michael.) Parfois, elles battent des ailes ; parfois, elles se laissent porter. Parfois, quelques oiseaux commencent à quitter la volée, mais celle-ci les ignore et poursuit son vol. Généralement, les oiseaux qui partent reviennent.
Mais parfois, quelques individus très forts et déterminés se détachent et se dirigent dans une direction différente et le troupeau fait volte-face et les suit.
Je dis que tout troupeau possède un spectre de comportements jugés admirables, acceptables, dignes d’être imités, et d’autres non. À mon avis, la plupart d’entre nous, la plupart du temps, calibrons et ajustons notre comportement afin de rester dans la zone de sécurité du spectre – en suivant le troupeau – parfois, que cela soit positif ou négatif pour nous.
En tant qu’artisans de lumière, nous pouvons nous placer à l’avant, au centre ou à l’arrière du groupe. Dans le jargon des artisans de lumière, ces trois rôles peuvent être : éclaireur (à l’avant), gardien (au milieu) et pilier (à l’arrière).
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Je suis maintenant ramené au milieu des années 70, lorsque j’ai commencé à étudier les modèles de comportement humain.
Lorsque j’ai commencé à étudier le comportement, avec Eric Berne et Games People Play au milieu des années 70, la croissance humaine et le « dis-moi qui tu es » (plutôt que de se libérer et de « tout laisser aller » comme dans les années 60) sont devenus notre nouvelle « zone de sécurité » ou tendance acceptée.
Cela représentait notre changement de cap, où nous espérions entraîner le troupeau par notre action. À cette époque, des ateliers et des groupes de rencontre ont vu le jour. Finies les déconnexions et les ruptures. Nous aspirions désormais à l’accomplissement personnel, à la Réalisation de Soi (2), et nous allions en Inde ou au Japon pour la trouver.
Bien sûr, les médias grand public se sont moqués de nous en nous qualifiant de « génération du moi », comme si nous étions égoïstes plutôt que de chercher à accomplir le but de la vie, qui, selon moi, est de savoir qui nous sommes. (3)
Tout cela a été balayé par la reprise sans emploi qui a suivi la récession induite par l’automatisation du début des années 1980.
Notre conversation est redevenue très structurée, presque compulsive : deux types de conversations prédominaient : « J’aime/Je n’aime pas » et « howdido » [Comment j’ai fait ?].
« J’aime/Je n’aime pas » semble important pour créer ou renforcer les liens sociaux entre nous. Aimons-nous et détestons-nous les mêmes choses ? Si oui, nous pourrions nous entendre.
Mais permettez-moi de me limiter ici à la deuxième conversation : « Comment ça s’est passé ? » Nous avions souvent ce genre de conversation avec nos collègues, nos amis et notre famille.
Cela semblait essentiel pour façonner l’histoire permanente de notre comportement : la représentation que nous donnerions de nous-mêmes aux autres. Et celle que, dans notre propre imagination, nous serions devenus ou étions devenus.
« J’ai dit ceci à Jack et Jack a dit cela. Et j’ai répondu ceci. Eh bien, que dirais- tu , hein ? Comment ai-je fait ? »
« Oh, mon Dieu, tu as bien fait. Comment a-t-il pu croire qu’il pourrait te dire une chose pareille sans encombre ? »
Jour après jour, nous avons réussi à amener notre histoire là où nous le souhaitions.
Ensuite, une fois que cela était acceptable et que nous étions dans la bonne position avec le groupe, nous scellions notre histoire et à partir de ce moment-là, « c’est comme ça que ça s’est passé ».
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À cette époque, j’ai écrit des pages de notes sur le biais égoïste. (4) Au lieu de ressentir un flux d’amour venant de notre cœur que nous dirigeons vers nous-mêmes, ce que j’entends par « nous aimer nous-mêmes », nous nous contentons d’avoir raison (pouvoir) ou d’avoir une belle apparence (orgueil) en utilisant l’égoïsme.
Nous sommes les héros de notre propre écriture. Si tout fonctionnait bien, notre contribution était importante, voire cruciale. Si ça échouait, ce n’était pas moi.
Une personne qui s’écarte de cette façon d’être risque d’être considérée comme « difficile » ou « impulsive », etc., et finalement d’être ostracisée et oubliée.
Si vous imaginez nos sociétés comme le troupeau d’oies que j’observe, qu’est-ce qui fait tourner ce troupeau ? Eh bien, regardez Donald Trump (5), car il fait tourner le troupeau.
Et surveillez l’ensemble de son cabinet, car ce sont tous des dirigeants similaires. Je ne suis pas d’accord avec tout ce qu’ils font ou disent, mais je suis heureux de suivre leur exemple en cette période décisive et (r)évolutionnaire.
Et cela s’étend à leur influence sur les médias, le divertissement, la transformation de notre culture, ainsi que sur notre politique et notre économie.
Nous construisons la Nouvelle Terre. L’équipe de Donald Trump construit la Nouvelle Terre. Les BRICS construisent la Nouvelle Terre. Nous sommes tous dans la même équipe, du même groupe et sur le même chemin.
Nous nous tournons maintenant vers les émissions d’urgence dans le cadre de notre camp d’entraînement. Cela risque d’être pénible pour beaucoup. Après cela, nous espérons un Cercle de feu et du soulagement. (6)
Après cela, le troupeau part pour un tout nouveau voyage. G/NESARA, QFS, QVS, énergie libre, anti-gravité, lits médicaux, toute nouvelle gouvernance… (7) Pour nous, ce sera un changement de direction complet.
Notes de bas de page
(1) Voir aussi :
- « Le spectre de la connaissance réalisée », 17 mars 2017, sur https://goldenageofgaia.com/2017/03/17/the-spectrum-of-realized-knowledge/ .
- « Tout ce qui est culturel existe sur un spectre », 9 mars 2025, sur https://goldenageofgaia.com/2025/03/09/everything-cultural-exists-on-a-spectrum/ .
(2) Sur l’éthique de l’époque, voir Marilyn Ferguson, The Aquarian Conspiracy sur l’époque et tout ce qui est écrit par David Spengler.
La récession du début des années 1980, avec l’automatisation de larges pans du travail et la reprise économique qui en a résulté, a, à mon avis, tué le mouvement de croissance, comme il était censé le faire, je crois.
(3) Sur la vision/expérience qui a influencé mon point de vue, voir « Chapitre 13. Épilogue » dans Le but de la vie est l’illumination à l’adresse https://goldenageofgaia.com/wp-content/uploads/2021/07/Purpose-of-Life-is-Enlightenment-5.pdf
(4) Voir :
- Sur le biais égoïste sur https://goldenageofgaia.com/wp-content/uploads/2022/08/On-the-Self-Serving-Bias-2.pdf
- Sur le Soi Construit sur https://goldenageofgaia.com/wp-content/uploads/2024/02/On-the-Constructed-Self-6.pdf
(5) À mon avis, nous pouvons nous permettre d’arrêter de considérer Donald Trump comme un conservateur. Si vous me permettez de le dire, je le vois comme un réformateur (entre autres choses) qui a réussi à rallier à sa vision du changement, par un moyen ou un autre, et avec le soutien de milliers de personnes, de vastes pans du monde, y compris leurs armées. Je ne suis pas d’accord avec lui sur tout (et je n’en ai pas besoin), mais je le soutiens néanmoins à 100 %.
(6) Voir Ring of Fire, Wave of Love sur https://goldenageofgaia.com/wp-content/uploads/2021/07/Ring-of-Fire-Wave-of-Love-Compilation-9.pdf
(7) G/NESARA – Loi sur la sécurité économique mondiale/nationale et la réforme et l’économie qu’elle impose Saisissez « NESARA » dans le champ de recherche du site.
QFS – Système financier quantique, rendant les opérations bancaires sûres et personnellement contrôlables
QVS – Système de vote quantique, garantissant des votes et des décomptes précis en permanence.
Source:https://goldenageofgaia.com/2025/05/11/a-complete-change-of-direction/
Traduit et partagé par les Chroniques d'Arcturius
– Au service de la Nouvelle Terre –
